職位待遇： 崗位職責(zé)要求
一、崗位職責(zé)：
1、調(diào)研和考察市場(chǎng)，洞察收集各種市場(chǎng)信息，了解競(jìng)品情況，分析數(shù)據(jù)；
2、銷售計(jì)劃的制定，控制銷售預(yù)算、銷售費(fèi)用、銷售范圍與銷售目標(biāo)的平衡發(fā)展；
3、定期的銷售總結(jié)，合理調(diào)整銷售政策方向；
4、銷售團(tuán)隊(duì)的管理，對(duì)下屬銷售人員的培訓(xùn)、績(jī)效考核的評(píng)定，完成企業(yè)產(chǎn)品銷售目標(biāo)；
5、上下級(jí)的溝通，充分溝通基礎(chǔ)上統(tǒng)一思想，以保持市場(chǎng)理念和管理辦法的高度一致；
6、銷售渠道的拓展與管理，積極拓展線下資源，尋求多渠道合作。
7、組織行業(yè)級(jí)會(huì)議、展會(huì)的召開(kāi)。
8、總經(jīng)理交代的其余工作。

二、崗位要求：
1、學(xué)歷要求：大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、銷售管理、企業(yè)管理等專業(yè)優(yōu)先；
2、工作經(jīng)驗(yàn)：具有3年以上從事銷售管理工作的經(jīng)驗(yàn)；
3、個(gè)人資源：具有線下線上渠道資源者優(yōu)先；
4、工作能力：具有一定抗壓能力，較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓和銷售能力；
5、團(tuán)隊(duì)管理：大局意識(shí)強(qiáng)，具備優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)合作精神，以往銷售業(yè)績(jī)良好，具有良好的決策能力和帶隊(duì)能力；
6、人際交流：溝通能力良好，具有很好的人際資源和開(kāi)發(fā)人際資源能力；
7、烘焙、添加劑、茶行業(yè)，果汁飲料行業(yè)者優(yōu)先。

三、薪資待遇
具體薪資面議

招聘職位	招聘人數(shù)	工資待遇	工作地區(qū)	工作經(jīng)驗(yàn)	學(xué)歷
美工	2人	3000~5000	寧德	1-3年	中專
策劃總監(jiān)	2人	5000~10000	寧德	3-5年	中專
品控員	2人	3000~5000	寧德	1-3年	中專
研發(fā)員	3人	5000~10000	寧德	1-3年	中專

福建省大翔茶業(yè)有限公司是一家集產(chǎn)業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化、品牌化、科研化于一體的省級(jí)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、中國(guó)百?gòu)?qiáng)茶葉企業(yè)。公司主要經(jīng)營(yíng)原葉商務(wù)茶、花果茶及有機(jī)生態(tài)茶，具有自營(yíng)出口權(quán)，注冊(cè)“大翔”茗茶商標(biāo)（含蓋中國(guó)十大名茶加花果茶）為中國(guó)馳名商標(biāo)，擁有發(fā)明專利5項(xiàng)，實(shí)用新型專利20多項(xiàng)。
近年來(lái)公司堅(jiān)持“創(chuàng)新產(chǎn)品、創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷、創(chuàng)新工藝、創(chuàng)新品牌、創(chuàng)新科技”的創(chuàng)新戰(zhàn)略，主動(dòng)迎合市場(chǎng)，產(chǎn)品以“大翔，我的年輕味道”為宗旨，致力打造創(chuàng)新茶葉新品——鉆石系列商務(wù)茶包、浪漫時(shí)光花果茶，把茶葉做成快速消費(fèi)品，成功打造成了茶行業(yè)快消品知名品牌。